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昆明医科大学第二附属医院召开2016年党委中心组(扩大)学习会

发布日期:2016年6月24日09时09分57秒
        2016年6月20日,根据《中共昆明医科大学第二附属医院委员会关于在全院党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育工作方案》(院党发〔2016〕13号)工作安排,医院党委召开2016年党委中心组(扩大)学习会。会议由党委副书记、院长马林昆同志主持,党委书记李琳同志总结发言,陆信副院长、舒钧副院长、和清副书记分别作了主题发言,医院党政领导、党总支书记、党委办公室、医院办公室、纪检监察办公室负责人、宣传管理办公室主要负责人以及党委办公室工作人员参加学习。
 
        这次学习的主题是深化对新发展理念的认识,自觉树立和贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,更好地以新发展理念引领发展实践,不断推动医院改革健康发展。
        陆信副院长作了题为“重在落实,贵在实践,以五大发展理念深入推进医院十三五发展”的主题发言,他着重从提升四个方面的能力来阐述如何用新发展理念权衡工作,紧紧抓住建设发展这个核心,树立和贯彻新发展理念,用科学理念指导实践,着力打造高水平的医疗环境。一是运用五大发展来理念指导实践,推动工作的能力;二是提升引领新常态,推动改革创新的能力;三是提升依法治院、依法办事的能力;四是提升履职尽责、担当作为的能力。和清副书记围绕“五大发展理念”谈了他学习后的体会,他从理论高度论述了推动创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展的重要性和紧迫性,对把五大发展理念融入医院的建设过程中具有重要的理论意义和实际意义。党员干部要紧密联系维护和用好我国发展重要战略机遇期,联系适应和引领经济发展新常态,联系协调推进“四个全面”战略布局,深刻认识“五大发展理念”的重大意义,增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉。舒钧副院长作了题为“深刻领会五大发展理念内涵,推进工作长足发展”的主题发言,他认为,我们必须认真学习、深刻领会“五大发展理念”的丰富内涵和意义,提高贯彻“五大发展理念”的能力和水平,在医院日常工作中,自觉用新的发展理念规划发展、引领发展、推动发展。他提出,应该从以下几个方面做好工作:首先是树立“四个意识”:一是树立大局意识服从上级安排,按规定办事;二是树立奉献意识,奉献而不索取;三是树立责任意识;四是树立创新意识。其次根据五大发展理念的核心思想,结合医院实际和自己分管工作,具体指出如何推动医院创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展。
        马林昆院长认为,陆信副院长分管的行政、后勤管理工作面广、琐碎,有计划地安排工作很重要,五大发展理念无论是对哪个层面,都有很强的指导意义;和清副书记理论学习充分,今后可以结合医院实际工作,发挥五大发展理念的指导意义;舒钧副院长结合理论和事迹,强调领导班子在处理业务和管理工作中要有奉献精神和牺牲精神。他指出,人无完人,金无赤足。领导或者班子都有需要改进的地方,没有理论学习,就无法指导实践,甚至会跑偏。因此,我们应该加强理论学习,与时俱进。
 
        最后,李琳书记作了总结发言,她说,通过对五大发展理念的学习,提高了我们的思想认识,进一步推动各项工作得到认真落实。工作干得好不好,主要看信仰坚不坚定、党性强不强;要深刻认识“五大发展理念”的重大意义,增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉;切实做到讲规矩、谈奉献、明责任。最后,她表示,今天的发言已经达到预期效果,但是还有改进的空间。我们的领导干部不要把自己等同于普通党员,面对新的形势,应该对自己有更高的要求。医院要自觉学习和贯彻“五大发展理念”,抓住发展契机,促进医院健康发展。



       中共昆明医科大学第二附属医院委员会办公室    
                   2016年6月22日 


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